Опубликовано в разделах: Как составить резюме
Теги: абзацы, безупречное резюме, вакансии, возраст, временной отрезок, выделение жирным, дань моде, деловые качества, дети, должности, дополнительная информация, Как составить резюме, командировки, компании, краткость, курсив, лаконичность, навыки, образование, опыт работы, организации, оформление, подробности, поиск работы, правда, преимущества, прием на работу, прихоть, работа, работодатель, резюме, сведения, семейное положение, собеседование, соискатели, сотрудники, текст, телефон, тренинги, трудовая биография, трудовая деятельность, увлечения, умения, факты, фио, хобби, хронология, шрифты, электронная почта
Вы можете оставить комментарий или пингбек со своего сайта
Случайная подборка похожих статей: Куда пойти с маленьким ребенком
; Как написать успешное резюме
; Как устроен фондовый рынок
; Как всё-таки заработать в интернете?
На сегодняшний день любой работодатель в первую очередь знакомится с резюме будущих сотрудников. Это не прихоть, это не дань моде – это условие, при котором сейчас принимают людей на работу. Более того, это необходимость, поскольку резюме позволяет кратко ознакомиться с личностью сотрудника, его профессиональными заслугами и деловыми качествами и умениями. Зачастую, именно по резюме решают, приглашать ли работника на собеседование и дальнейшую деятельность в компании. Потому необходимо очень серьезно подойти к вопросу – как составить резюме.
На что обратить внимание
Поскольку прочтение резюме работодателем занимает не больше 20-30 секунд, то оно должно быть составлено кратко и лаконично, а все данные – быть содержательны, но и при этом без лишних подробностей. Не нужно писать много лишних слов и не по существу, только конкретные сведения трудовой биографии.
В целом, необходимо делать акцент на своих достоинствах и преимуществах, дополнительных способностях. Однако важным условием при составлении резюме является правдивость фактов, о которых вы сообщаете. Потому, не стоит преувеличивать: если вас при беседе уличат во лжи, то это пойдет только во вред.
Структура резюме
Как правило, резюме состоит из шести тематических частей:
1. Личные данные соискателя;
2. Пожелания к будущей работе;
3. Опыт работы;
4. Профессиональные навыки;
5. Образование;
6. Дополнительная информация.
Рассмотрим подробнее эти пункты. Личные данные должны отражать ФИО соискателя, контактную информацию – адрес, телефон, электронную почту. Также в разделе о личных данных можно указать свой возраст, если в данном случае его указание будет являться преимуществом.
В пожеланиях о будущей работе нужно указать должность, на которую вы претендуете. Будет лучше, если название должности будет звучать так же, как и вакансия, на которую вы отвечаете.
Пункт «Опыт работы» подразумевает информацию о вашей трудовой деятельности, а именно – сведения о занимаемых должностях и в каких организациях. Перечисление принято писать в обратном хронологическом порядке с указанием временного отрезка.
Далее в резюме указывают профессиональные навыки. Чем подробнее и больше вы опишите свои умения и навыки, тем лучше.
В пункте «Образование» необходимо указать учебное заведение, которое вы окончили. Если вы посещали различные курсы или тренинги, это тоже необходимо отметить в резюме.
Дополнительной информацией для работодателя могут послужить данные о ваших хобби и увлечениях, возможность управлять автомобилем или быть готовым к командировкам. В этом пункте можно отразить информацию о семейном положении и детях.
Немного про оформление
В понятие «грамотно составить резюме» входит не только вопрос о том, как наполнить резюме содержанием, но и как придать ему стройную читабельную форму. При написании желательно использовать шрифт Times New Roman, размер шрифта – 12, 14.
Всю информацию необходимо разбивать на абзацы, поскольку так легче читать и воспринимать текст. Самое важное лучше выделять жирным, а не курсивом или подчеркиванием. Соблюдайте вышеуказанные требования, и ваше резюме будет безупречным!
Еще по теме:
Поделись ссылкой с другими людьми: